Más allá de la inteligencia emocional, implementamos un modelo orientado al desarrollo de competencias emocionales clave, en función del propósito organizacional. La gestión de emociones es el complemento ideal para un liderazgo potente.
Más allá de la inteligencia emocional, implementamos un modelo orientado al desarrollo de competencias emocionales clave, en función del propósito organizacional. La gestión de emociones es el complemento ideal para un liderazgo potente.